¿Cuál es la regla especial de SSI?
Existe una regla especial para ayudar a personas que trabajan y reciben SSI porque son ciegas. Esta regla permite a una persona ciega excluir de su ingreso ganado todos los gastos que permiten que la persona pueda trabajar. Los gastos no tienen que estar relacionados con la ceguera.
¿Cuáles son algunos ejemplos de gastos que pueden calificar bajo esta regla?
Gastos que pueden calificar incluyen:
- Un animal de servicio, incluso los gastos de comida y mantenimiento del animal;
- La transportación de ida y vuelta al trabajo;
- Las licencias, cuotas o impuestos;
- Los servicios de cuidado personal;
- Las comidas consumidas durante las horas de trabajo;
- El equipo o suministros médicos y los que no son médicos ; y
- Otros equipos o servicios relacionados con el trabajo.
EJEMPLO: Luis Rosado recibe SSI porque es ciego. Él trabaja y gana $805 al mes, que es el único ingreso que recibe. Él tiene los siguientes gastos de trabajo:
- Su empleador retiene $250 al mes de impuestos federales y estatales e impuestos de Seguro Social (FICA); y
- Tiene que pagar $100 al mes para transportación de ida y vuelta al trabajo.
El Sr. Rosado usa $350 de sus ganancias para pagar por estos gastos de trabajo. Por lo tanto, $350 de sus ganancias no cuentan al determinar la cantidad de sus beneficios de SSI, según sigue:
$ 805 - $20 (exclusión general) = $785
$ 785 - $65 (exclusión de trabajo) = $720
$ 720 / 2 = $360
$ 360 - $350 (gastos de trabajo por ceguera) = $10
$ 10 = ganancias contables
¿Existen otras reglas que puedan ayudar?
Una persona ciega también puede usar otras reglas de trabajo de SSI tales como un Plan para lograr la autosuficiencia (PASS, siglas en inglés) y la continuación de su protección de Medicaid mientras trabaja.
